越来越多的行业标杆开始从“向外学习”转向“内生学习”，“组织经验萃取”已经成为企业培训管理者和业务管理者必备的学习技术与绩效技术。如何运用经验萃取的思维模式和方法，让组织里优秀的经验沉淀,并快速复制,迅速提高员工效率和组织绩效...